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Co-Creation

Eine Guidline für kollaboratives Arbeiten entwickeln

Was braucht es, um in verteilten Teams gut zusammen zu arbeiten? Vielleicht plant ihr gerade ein neues Projekt mit Kolleg*innen, die in verschiedenen Städten arbeiten. Oder ihr habt bereits virtuelle Teams und merkt, dass die Zusammenarbeit wirklich anstrengend ist: Absprachen Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren3. April 2023
Kollaboration

FUTURE OF WORK

Impulse & Trends zur Zukunft der Arbeit Future of Work: Welche Faktoren ermöglichen einen echten Wettbewerbsvorteil, schaffen eine produktive Arbeitsumgebung, in der auch die Menschen sich wertgeschätzt fühlen? Wie sollen wir uns eigentlich aufstellen, um eine gute Zukunft mitzugestalten und Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 1 Jahr31. Januar 2024
Gute Fragen_Stefanie Meise
Agil Arbeiten

Warum gute Fragen wichtig sind!

Gute Fragen kreieren Welten. So vieles ist in der Arbeitswelt in Bewegung und ständig verändert sich etwas. Irgendwie möchte man ja den Anschluss nicht verpassen. Doch es wird immer schwieriger zu verstehen, wohin die Reise geht. Es ist wichtig zu Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren2. Januar 2024
Facilitation_Stefanie Meise
Führung

Leadership: Wandel mitgestalten

Veränderungsprozesse kollaborativ mitgestalten – eine wesentliche Leadership-Aufgabe! Die Führungskräfte müssen die Transformation endlich in den Griff bekommen, die Mitarbeitenden dabei “mitnehmen” und den Veränderungsprozess gut umsetzen. Solche Sätze fallen oft in Unternehmen, die sich inmitten von Veränderungsdynamiken befinden. Dabei werden Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren29. November 2023
Co-Creation

Innovationen entwickeln mit starken Ideen

Wie bleiben wir am Puls der Zeit?! Ansprüche von Kunden, Beschäftigten oder ganz allgemein von Märkten verändern sich immer schneller. Für Entwickler*innen bleibt  kaum Zeit, darauf gut zu reagieren. Und sie haben häufig mit Bedingungen zu kämpfen, die Innovationen verhindern. Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren29. Oktober 2023
Muster_Organisationen_Stefanie Meise
Arbeitsorganisation

Muster: Die Sprache der Unternehmen

Was Muster aussagen. Was bedeutet eine schlechte Unternehmenskultur? Warum sind so viele Change-Projekte wenig von Erfolg gekrönt? Oder warum geben Mitarbeitende immer wieder vor, Dinge tun zu wollen und machen das dann heimlich doch nicht?  Hier genauer hinzuschauen lohnt! Denn Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren3. Oktober 2023
Möglichkeitsräume_Stefanie Meise
Kollaboration

Proberäume: Wie Möglichkeitsräume entstehen

Potentiale entdecken und entfalten durch Räume, die Menschen zusammen zu Gestaltern werden lassen. Der Proberaum Dieser Beitrag ist ein ganz persönlicher. Und ich möchte dich auf eine Gedankenreise einladen. Seit Monaten bewegt mich das Thema „Räume“. Häufig verbinden Menschen mit Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren7. September 2023
Miteinander_Kollaboration_Stfanie Meise
Co-Creation

Miteinander: 7 Gründe für mehr echte Kollaboration

Warum ein echtes Miteinander den Unterschied im Job machen wird. Das Wort „Miteinander“ drückt sehr deutlich aus, worauf es in einem co-kreativen Prozess ankommt. Miteinander, das klingt so einfach. Viele Unternehmen fördern das Miteinander und stärken kollaborative Prozesse ausdrücklich. Doch Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren7. August 2023
Online_kommunikation_Stefanie Meise
Digitale Kommunikation

Online-Kommunikation: Welcher Kanal eignet sich für welchen Anlass?

Zwischen Einbahnstraßenkommunikation und digitalem Dauerrauschen. Online-Kommunikation ist in vielen Unternehmen das TOP – Thema in der modernen Arbeitswelt. Sie findet auf vielen Kanälen und in unterschiedlichster Form statt. Von E-Mails, Online-Meetings, hybriden Präsenzkonferenzen über digitale Kollaborations-Tools. Es wird so viel Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren26. Juni 2023
Co-Creation

Warum fahren wir eigentlich ins Büro?

Das Büro als wichtiger Ankerpunkt für kollaborative Arbeit? Eigentlich liebe ich es, von zu Hause oder von unterwegs aus mit anderen zu arbeiten und kollaborativ ein Projekt nach vorne zu bringen. Und doch fahre ich fast jeden Tag ins Büro, Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren27. Mai 2023
Digitale Kommunikation

Digital Leadership: Warum gute schriftliche Kommunikation wichtig ist

Menschen, die digitale Führungsarbeit leisten, sollten gute Schreibkompetenzen mitbringen. Triffst du schriftlich immer den richtigen Ton? Wenn Menschen vernetzt in Teams und Projekten zusammenarbeiten, bilden Vertrauen und Verlässlichkeit ein wichtiges Fundament guter Zusammenarbeit. Gerade in der Rolle als digital Leader Weiterlesen…

Von Stefanie Meise, vor 2 Jahren29. April 2023

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