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Mitarbeiterführung

Arbeit 4.0

Warum das Wort „Wertschätzung“ bei Führungskräften immer häufiger zum Unwort wird

Wertschätzung ist in aller Munde und die Erwartung, diese zu erfahren,  ist auch im Business für viele Menschen ein ganz tiefes Bedürfnis. Wertschätzung ist quasi eine Herzensangelegenheit. Doch warum reagieren Führungskräfte zunehmend gereizt auf diesen Weiterlesen

Von Stefanie Meise, vor 6 Jahren 14. Oktober 2016
Arbeitsorganisation

Wie kannst du als Führungskraft deine Mitarbeiter im Lernprozess erfolgreich unterstützen?

Digitales Lernen in der betrieblichen Weiterbildung: Was sind die Trends 2016 und warum ist es so wichtig, sich als Führungskraft mit digitalem Lernen  auseinander zu setzen? Dieser Beitrag ist Teil der Blogparade “Digitales Lernen 2016 Weiterlesen

Von Stefanie Meise, vor 6 Jahren 11. Februar 2016
Allgemein

Gestern arbeiteten wir noch mit Maschinen. Wird dir Arbeit 4.0 deinen Job kosten?

Die digitale Revolution, auch häufig als Industrie 4.0 oder Arbeit 4.0.bezeichnet, wird die zukünftige Arbeitswelt grundlegend auf den Kopf stellen. Nicht nur Mitarbeiter, sondern auch Maschinen werden wichtige Entscheidungen treffen. Dein Job wird sich verändern, Weiterlesen

Von Stefanie Meise, vor 7 Jahren 14. September 2015
Arbeit 4.0

Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser – Alles quatsch?

Vertrauen bei virtuellen Teams Seit etwas 20 Jahren führe ich bereits Mitarbeiter. Darauf bin ich schon stolz, merke aber, wie ich mich selber zwischendurch kritisch hinterfrage, ob ich jetzt noch „richtig“ führe oder schon zum Weiterlesen

Von Stefanie Meise, vor 7 Jahren 9. September 2015
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